Universalia remporte le contrat d’évaluation de la contribution d’ONU Femmes à la Coordination du système de l’ONU sur l’égalité des sexes et l’autonomisation des femmes. L’évaluation aura lieu entre les mois de janvier et mars 2015. Les résultats serviront à la prise de décisions stratégiques, à l’apprentissage et à la redevabilité organisationnels de même qu’à la collecte d’information sur les réussites et les vulnérabilités des travaux de coordination interinstitutions de l’ONU pour faire avancer la question de l’égalité hommes-femmes à l’échelle du monde, des régions et des pays. Cette évaluation devrait aussi enrichir les efforts déployés par ONU Femmes dans la promotion de l’objectif d’égalité des sexes dans le cadre de développement pour l’après 2015, alimenter les discussions et la mise en œuvre de Beijing +20 et de l’Examen quadriennal complet (QCPR). Les résultats de cette évaluation serviront également à l’examen de mi-parcours du plan stratégique d’ONU Femmes.
Les destinataires de cette évaluation sont le conseil d’administration d’ONU Femmes, le comité exécutif de la Coordination, les coordonnateurs résidents (UNRC), les équipes de pays (UNCT), de même que le personnel et la haute direction d’ONU Femmes et les parties prenantes principales de la Coordination.
Mmes Katrina Rojas, chef de mission, Elisabetta Micaro, experte principale en évaluation, Marie-Hélène Adrien, experte principale en méthodologie et Marie-Laure Talbot, conseillère en évaluation, forment l’équipe de base de l’évaluation. Celle-ci travaillera de près avec les experts principaux en matière de coordination des pays et au niveau mondial.